以為在偷懶！老電工「每天工作3個小時」慘遭開除　1年後老闆娘「嚎啕大哭」後悔已晚

職場中，很多人都聽過這樣一句話：「緊車工，慢鉗工，弔兒郎當當電工」，從字面意思上看，對電工的「冠名」略帶貶義，會讓人們對此行業產生一些負面的評價，而且很多公司裡面都認為，電工即對公司的業績起不到作用，又不參與公司的盈利創造，在公司里基本就是個拿著高工資，不幹活的價值比不對等的人。

但筆者不這麼認為，電工是一家公司里不可或缺的重要的崗位，而且隨著電器化的普遍，一個電工水平的好壞，對整個公司，特別是工廠，起著至關重要的作用。

近日一位工廠裡的老電工，在職場論壇中分享了他的親身經歷。老電工說：自己在這家工廠裡工作7年了，主要負責日常的機器維護，因為家裡祖輩都是修家電的，所以從小對電路技術就比較敏感有興趣，參加工作投入電工行業後，就顯現出了超乎常人的技術，為公司正常運轉提供了保障，贏得了不少人的好評。

只是大家知道，電工這個工作，一般情況下是比較清閒的，這也是作為一個合格的電工應該有的工作狀態，所以老電工每天在工廠維護、維修機器，加上全廠各大小線路的檢查，甚至廠裡的監控、空調、電腦等的一些故障修理，加起來總共的工作時間也基本不會超過3小時。

但是只看眼前利益的老闆卻不這麼想了，他認為老電工每天的付出與收入比不成正比，而老電工每天閑悠悠的，會讓其他員工心裡不平衡，於是便約談老電工，說他一天工作不了幾個小時，還領著6000多塊錢（約26000多台幣）的工資，決定從下個月起，讓他把廠裡的衛生也搞起來，工作量不大也就3、4個小時的時間

老電工本身就出於幫忙，做了很多自己本職工作外的事情了，所以對老闆的這一要求有些憤怒，問老闆：如果我不答應呢？老闆直接回復：那你可以結工資走人了。老電工果斷辭職了